ニュース・マーケットインサイト

市場で今、起きていること。

日本のエンタープライズテクノロジー市場における実際のサーチや候補者との対話から得た知見を、公開する価値があると判断した時点で発信しています。

日本市場参入シグナル

日本市場に参入する外資系エンタープライズテクノロジー企業の動きを追跡しています。販売代理店契約、日本法人の設立、日本法人代表の就任など。日本語で公開された発表を収集し、英語の見出しと要約を添えて掲載しています。毎週更新。

2026年10月21日に公表されたPHPの脆弱性「PHP2Shell」が浮き彫りにしたこと、AIが公表から攻撃までの時間をどう縮めているか、そして日本のセキュリティ人材採用にとっての意味を整理します。

日本の障害者雇用率制度とニュージーランドの自主的な取り組みがニューロダイバージェントな人をどう扱っているか、そして両国のエンタープライズテクノロジー企業が法律を超えて何に取り組んでいるかを比較します。

日本のディストリビューター、リセラー、SIerの関係と各階層の主要プレイヤー、そして最初のパートナー契約の前に知っておきたい市場特有の事情を解説します。

職種別の目標年収（OTE）、基本給と変動報酬の比率、RSU、そして経験豊富な人材が転職を決める条件。2026年の当社業務から得た約40件のデータより。

日本の経済メディアの報道から見る、人手不足の中で日本企業が実際に取り組んでいること。そして、仕事そのものを見直して新たな層に届こうとする企業の事例。

転職を考え始めるきっかけの多くは野心ではなく不安定さであり、セキュリティ市場が飽和状態にある一方、AIセキュリティ領域はまだそうではありません。今年、営業・プリセールス・カスタマーサクセス人材と重ねてきた数十件の対話から。